8月1日，华联锌铟召开2024年度科技工作会，深入贯彻落实云锡控股公司“1334”发展思路和“3815”战略发展目标，牢牢把握“有色金属原材料战略单元”功能定位，认真落实“科技创效三年行动”各项工作部署，总结工作、分析形势、部署任务，为全年生产经营目标的完成提供强有力支撑。文山州科技局、马关县科技局领导到会指导，云锡控股创数中心领导、云南锡铟实验室党委书记、董事长彭巨擘参加会议，华联锌铟党委书记、董事长张扬作总结讲话，党委副书记、副董事长、总经理高云川主持会议，副总经理李廷俊作2024年科技工作报告。
会议强调，多年来华联锌铟自带“创新”基因，广大科技工作者要坚持传承、持续创新，凝聚坚定不移推进创新驱动的共识，不断提升科技成果转化率和价值创造力。一是要持续推进公司《科技创效三年行动方案》，聚焦提升采选经济技术指标，降低生产成本，以工艺技术设备更新升级、流程优化、安全环保管理提升、节能降耗、数字化转型为重点，加快推进年度科技项目推进实施，确保完成年度科技工作目标。二是要加快推进数字化转型，紧紧围绕打造数字化矿山、智能化选厂、“黑灯工厂”等战略发展目标，以数字化、智能化、无人化为核心，积极探索矿山信息化建设与矿山未来可持续发展路径，持续推进全方位信息化建设。三是完善体制机制，强化管理措施，营造科技创新的良好工作环境和工作氛围，着力完善科技创新相关体制机制，强化科技创新的保障措施，优化科技创新工作环境，营造良好的工作氛围，为科技创新工作更好的开展保驾护航。
会议要求，科技工作者肩负着推动科技进步和创新的重要职责，必须保持高度的责任感和使命感，不断学习和提高专业素养和技能水平，做科技体制改革和科技成果转化的推进者、支持者，以高水平科技创新支撑公司“打造国际一流矿业标杆企业”的宏伟目标。
会上与各专业副总工程师签订了《2024年度工作目标责任书》，并对2023年度科技创新人才、科技进步奖、职务发明专利相关人员、优秀论文作者进行了表彰。
华联锌铟在家领导班子成员，各专业副总工程师，各车间、部室、中心负责人，各专业副主任工程师、首席工程师、技术业务骨干代表参加会议。